Kontrast oraz wielkość czcionki

Kamery Online

Aktualności

Nabór na stanowisko głównego księgowego w M-G OPS w Nowej Dębie

23-08-2017

Nabór na stanowisko głównego księgowego

Kierownik Miejsko-Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Nowej Dębie ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze: Główny Księgowy.

I. Nazwa i adres jednostki:

Miejsko-Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Nowej Dębie

ul. M. Reja 3

39-460 Nowa Dęba (Ośrodek)

 

Wymiar czasu pracy: pełny etat.

 

II. Niezbędne wymagania - głównym księgowym może być osoba, która:

  1. posiada obywatelstwo polskie,
  2. posiada pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z pełni praw publicznych,
  3. posiada nieposzlakowaną opinię,
  4. nie była skazana za przestępstwo  przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe,
  5. spełnia jeden z poniższych warunków:
  1. ukończyła ekonomiczne jednolite studia magisterskie, ekonomiczne wyższe studia zawodowe, uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe i posiada co najmniej 3-letnią praktykę w księgowości;
  2. ukończyła średnią, policealną lub pomaturalną szkołę ekonomiczną i posiada co najmniej 6-letnią praktykę w księgowości;
  3. jest wpisana do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisów;
  4. posiada certyfikat księgowy uprawniający do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych albo świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych, wydane na podstawie odrębnych przepisów.

 

III. Dodatkowe wymagania:

  1. znajomość przepisów  ustaw: o finansach publicznych,  o rachunkowości,  o systemie ubezpieczeń społecznych, o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych, o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych, o podatku dochodowym osób prawnych i od osób fizycznych, o samorządzie gminnym, o pracownikach samorządowych, o pomocy społecznej, Kodeks Pracy oraz przepisów wykonawczych do tych ustaw,
  2. doświadczenie zawodowe: co najmniej 5-letni staż pracy w księgowości lub 3-letni okres pracy w księgowości w jednostkach administracji publicznej,
  3. dobra znajomość obsługi komputera oraz programów związanych z księgowością,
  4. kreatywność, umiejętność pracy w zespole, sumienność i rzetelność, dobra organizacja czasu pracy, gotowość do stałego podnoszenia swoich kwalifikacji,
  5. odpowiedzialność i dokładność realizacji powierzonych zadań,
  6. nieposzlakowana opinia.

 

IV. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

  1. prowadzenie obsługi finansowo-księgowej zgodnie z obowiązującymi przepisami,
  2. prowadzenie rozliczeń z ZUS oraz Urzędem Skarbowym,
  3. wykonywanie dyspozycji środków pieniężnych,
  4. dokonywanie wstępnej kontroli zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym, kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych,
  5. sporządzanie sprawozdań finansowych,
  6. sporządzanie deklaracji ZUS,
  7. dokonywanie przelewów,
  8. dekretowanie dokumentów finansowych zgodnie z obowiązującą klasyfikacją budżetową,
  9. kontrola prawidłowości inwentaryzacji przeprowadzonej w Ośrodku (rozliczenie inwentaryzacji rocznej),
  10. właściwe przechowywanie i zabezpieczanie dokumentacji wytworzonej na stanowisku pracy w sposób określony instrukcją kancelaryjną,
  11. przygotowanie i składanie deklaracji, sprawozdań, zgłoszeń wymaganych przepisami prawa,
  12. sporządzanie list płac z wykorzystaniem programu komputerowego, ewidencja podatków, od osób fizycznych, prowadzenie ewidencji osobowego funduszu płac oraz sporządzanie sprawozdań z zatrudnienia i wykonania funduszu płac,
  13. opracowywanie planów finansowych, bieżąca kontrola, oraz opracowywanie sprawozdań z  wykonania planu,
  14. zapewnienie prawidłowości, terminowości i rzetelności sprawozdań finansowych składanych na zewnątrz przez jednostkę oraz ich analiza,
  15. opracowywanie projektów przepisów wewnętrznych wydawanych przez Kierownika Ośrodka dotyczących prowadzenia rachunkowości,
  16. sporządzanie sprawozdań i analiz zleconych przez Kierownika Ośrodka,
  17. rozliczanie środków finansowych pozyskanych z dotacji lub konkursów,
  18.  obsługa programów: bankowość elektroniczna, SJO Bestia, FKB, Kadry i płace, Środki trwałe, płatnik,
  19. współpraca ze Skarbnikiem Gminy,
  20. wykonywanie innych niż wyżej wymienione zadania, które z mocy praw lub przepisów wewnętrznych wydanych przez Kierownika Ośrodka należą do obowiązków i kompetencji Głównego Księgowego.

 

V. Wymagane dokumenty:

1. list motywacyjny,

2. życiorys/CV, z uwzględnieniem dokładnego przebiegu pracy zawodowej,

3. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,

4. oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do pracy na stanowisku głównego księgowego,

5. kopie dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia, kopie dokumentów o ukończonych kursach, szkoleniach podnoszących kwalifikacje oraz kopie świadectw pracy potwierdzających wymagany staż pracy (lub zaświadczenie o zatrudnieniu na określonym stanowisku, w przypadku trwającego zatrudnienia). Dokumenty określone w zdaniu poprzedzającym winny być opatrzone potwierdzeniem przez kandydata ich zgodności z oryginałem. Kierownik Ośrodka ma prawo zażądać od wybranego w konkursie kandydata oryginałów dokumentów,

6.oświadczenie, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art. 31 ust. 1 pkt. 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (t.j. Dz. U. z 2017r. poz. 1311),

7. oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych,

  1.    oświadczenie o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie,
  2.    kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (jeśli dotyczy).

 

VI. Miejsce i termin składania ofert:

  1. Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętych kopertach z podanym adresem zwrotnym i dopiskiem „Dotyczy naboru na stanowisko Głównego Księgowego MGOPS w Nowej Dębie”, w siedzibie Miejsko - Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Nowej Dębie ( pokój nr 2) - w terminie do  08 września 2017r. do godz. 15.00  lub przesłać na adres: Miejsko - Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej, ul. M. Reja 3, 39-460 Nowa Dęba.
  2. O skuteczności złożenia dokumentów aplikacyjnych decyduje data wpływu dokumentów do siedziby Miejsko - Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Nowej Dębie.
  3. Aplikacje, które wpłyną po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
  4. Przewidywany termin rozstrzygnięcia konkursu: 22 września 2017r.
  5. Dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, CV powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy, w zakresie niezbędnym do przeprowadzenia rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2016 r. poz. 922), oraz winny być podpisane.
  6. Kandydat wyłoniony w drodze konkursu przed zawarciem umowy o pracę zobowiązany będzie przedłożyć zaświadczenie o niekaralności uzyskane z Krajowego Rejestru Karnego.
  7. Konkurs zostanie przeprowadzony dwuetapowo:

Etap 1 - spełnienie warunków formalnych;

Etap II - Rozmowa kwalifikacyjna z kandydatami spełniającymi warunki formalne;

O dokładnym terminie rozmowy kwalifikacyjnej osoby zakwalifikowane do II etapu zostaną powiadomione telefonicznie.

  1. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Urzędu Miasta i Gminy w Nowej Dębie, tablicy ogłoszeń Miejsko -Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Nowej Dębie oraz stronie internetowej MGOPS w Nowej Dębie.
  2. Kierownik Miejsko – Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Nowej Dębie zastrzega sobie prawo odwołania naboru w całości lub części, przedłużenia terminu składania ofert pracy, zmiany terminu i miejsca otwarcia złożonych aplikacji.

 

VII. Informacja dotycząca  wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w miesiącu poprzedzającym ogłoszenie naboru.

 

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Ośrodku w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej osób niepełnosprawnych, jest wyższy niż 6%.

 

Dodatkowe informacje można uzyskać w Miejsko – Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Nowej Dębie ul. M. Reja 3, (tel. 15 846 34 93).

                                                                                                          p.o. Kierownik MGOPS

                                                                                                          Maria Tomczyk

 

OR/BS

Lista aktualności